Inovácie pre budúcnosť: Endress+Hauser sa spolieha na udržateľnosť!

Inovácie pre budúcnosť: Endress+Hauser sa spolieha na udržateľnosť!

Weil am Rhein, Deutschland - V pôsobivom roku 2024 Endress+Hauser hlásil patenty v priemere každý pracovný deň, a tak sa zameriaval na inovácie. Nedávno sa to oslavovalo na stretnutí inovátorov v roku 2025, čo sa konalo na futbalovom štadióne SC Freiburg. Približne 400 zamestnancov sa zúčastnilo na ocenení tvorivých myslí spoločnosti, ktorá s ich vynálezmi položila základy do budúcnosti.

Stretnutie sa uskutočnilo Dr. Andreas Mayr, hlavný prevádzkový riaditeľ a Dr. Christine Koslowski, riaditeľka práv duševného vlastníctva. Medzi ich hostí patrili inovatívni myslitelia spoločnosti, ktorí prispeli k skutočnosti, že Endress+Hauser v roku 2024 získal celkom 701 patentov, ktoré prekročili počet ročných prvých registrácií 285. Vzhľadom na viac ako 9 000 aktívnych patentov v portfóliu je inovatívna sila endress+Hauser nedosiahnutá. Je povzbudivé, že 91 percent vynálezov vzniklo v spolupráci medzi niekoľkými vývojármi. To ukazuje, aké dôležité sú krížové myslenie a tímová práca pre úspech spoločnosti. [Verlagshaus-Jaumann] uvádza, že inovácie sa snažia znížiť úsilie o údržbu zákazníkov a vyvinúť meracie zariadenia, ktoré sa môžu skontrolovať.

Zamerajte sa na udržateľnosť a ochranu životného prostredia

Ďalším zameraním je udržateľnosť, ktorá sa dnes stáva čoraz dôležitejšou. Endress+Hauser investoval v roku 2024 viac ako 275,6 milióna EUR do výskumu a vývoja, čo zodpovedá 7,4 % predaja. Cieľom novo vyvinutých výrobkov je umožniť úspory energie a materiálu. To vyhovuje všeobecnému zvráteniu trendu v priemysle, ktorý sa odráža aj v strojárstve. Nemecké strojné inžinierstvo zohráva kľúčovú úlohu pri implementácii dohody o zelenej EÚ a mnohé spoločnosti pri meraní sektora udržateľnosti rastú. Podľa prieskumu vidí 100 percent strojárskych inžinierskych spoločností šancu na udržateľnosť. [McKinsey] zdôrazňuje, že pre implementáciu týchto cieľov sú rozhodujúce inovatívne procesy a efektívnosť.

Kultúra inovácií v Endress+Hauser je obzvlášť výrazná v Freiburg Innovation Center Friz, kde tímy môžu experimentovať a rozvíjať nové nápady. Christine Koslowski, ktorá viedla patentové oddelenie štyri roky, propaguje toto kreatívne pracovné prostredie s rozsiahlymi skúsenosťami 16 rokov v spoločnosti.

Ocenenie a uznanie pre vynálezcov

Na stretnutí inovátorov boli uznané nielen patenty, ale boli udelené aj ceny za ekonomicky úspešné patenty a zlepšenia procesov. Malo by sa zdôrazniť, že prvé ocenenie ceny za ekonomiku Ecodesign a Circular, ktoré má spoločnosť naďalej riadiť spoločnosť smerom k trvalo udržateľnému rozvoju výrobkov. Táto iniciatíva je dôležitým krokom k pozitívnemu prínosu k životnému prostrediu a zároveň schopná prežiť v medzinárodnej konkurencii.