Nova equipe de gerenciamento no Ostalbkreis: Fischer e Wieser Start!

Nova equipe de gerenciamento no Ostalbkreis: Fischer e Wieser Start!

Peter Fischer traz treinamento bem fundido como assistente administrativo. Ele passou no Exame II do funcionário na Escola Administrativa Karlsruhe e ganhou experiência valiosa nas comunidades de Spraitbach e Mutlangen. Mais recentemente, ele trabalhou como vice -chefe da área de TI da administração do distrito, onde lidou com os desafios da digitalização.

Vanessa Wieser, a nova força no escritório local

Há também uma notícia emocionante de Vanessa Wieser. A partir de outubro de 2023, ela será a gerente principal do escritório em Blaubeuren e, portanto, assumirá o cargo de Adrian Holl, que por razões familiares deixa o governo. Wieser, que tem 27 anos e vem do distrito de Ostalb, tem um histórico impressionante. Ela completou seu bacharel em administração pública e foi tesoureiro em Lauchheim por cinco anos. Lá, entre outras coisas, ela foi responsável pela troca da conta do orçamento para o Doppik e pela implementação do pacote digital com as escolas.

Durante seu tempo como tesoureiro, ela também assumiu o papel de registrador e realizou casamentos no majestoso castelo Kapfenburg. Através de sua experiência, Wieser vê uma mudança no escritório principal como uma etapa bem -vinda que corresponde a seu "coração e alma", porque ela está comprometida com altos objetivos e desafios.

Os desafios da digitalização

No papel recém -criado como chefe do escritório local, Wieser não apenas contribuirá com seu conhecimento profissional, mas também seu entusiasmo pelos tópicos digitais. A digitalização muda fundamentalmente o serviço público. Dessa forma, novas oportunidades, como processos administrativos automatizados e autoridades digitais, são promovidas na administração federal. Portanto, os especialistas são anunciados com know-how digital. Não apenas os especialistas em TI são necessários para essa transformação, mas também gerentes de projeto e gerentes de alterações que impulsionam a implementação de sistemas eficientes. )

Vanessa Wieser está ciente dos desafios e oportunidades que a digitalização traz. Ela vê Blaubeuren como uma empregadora atraente, não apenas por causa da população superior, mas também devido à variedade mais ampla de tópicos e a uma força de trabalho maior. Em sua visita secreta a uma reunião do Conselho da Cidade, ela foi positiva sobre a cultura do debate e a coexistência da cidade.

A nova ocupação dessas posições -chave no distrito de Ostalb dá esperança para uma administração futura orientada para o futuro que aumentou os desafios da transformação digital e também de pessoas comprometidas e qualificadas.