Ny ledningsgrupp i Ostalbkreis: Fischer och Wieser börjar!

Ny ledningsgrupp i Ostalbkreis: Fischer och Wieser börjar!

I ett betydande steg för förvaltningen av Ostalbkreis valdes två nya divisionschefer vid det sista mötet i stadsdelsfullmäktige den 7 juli 2025. Peter Fischer och Vanessa Wieser tar i fortsättningen över ledningen av informations- och kommunikationsavdelningen och kommunkontoret. Distriktsadministratören Dr Joachim Bläse hälsar de nya cheferna varmt välkomna och gratulerar dem till deras nya tjänster.

Peter Fischer har en omfattande utbildning som administrativ assistent. Han klarade personalexamen II vid Karlsruhes administrativa skola och fick värdefull erfarenhet i kommunerna Spraitbach och Mutlangen. Närmast arbetade han som biträdande chef för stadsdelsförvaltningens IT-avdelning där han tog sig an digitaliseringens utmaningar.

Vanessa Wieser, den nya kraften i den lokala myndigheten

Det finns även spännande nyheter från Vanessa Wieser. Hon kommer att vara huvudkontorschef i Blaubeuren från oktober 2023 och tar över tjänsten från Adrian Holl, som lämnar administrationen av familjeskäl. Wieser, som är 27 år och kommer från Ostalbkreis, har en imponerande bakgrund. Hon tog sin kandidatexamen i offentlig förvaltning och var kassör i Lauchheim i fem år. Där ansvarade hon bland annat för att konvertera hushållsbokföring till Doppik och implementera den digitala pakten med skolor.

Under sin tid som kamrerare tog hon även på sig rollen som registrator och förrättade bröllop på det majestätiska slottet Kapfenburg. Baserat på sina erfarenheter ser Wieser en övergång till heltidsarbete som ett välkommet steg som speglar hennes "passion" eftersom hon sätter upp höga mål och utmaningar för sig själv.

Digitaliseringens utmaningar

I den nyinrättade rollen som chef för kommunkontoret kommer Wieser inte bara att bidra med sin tekniska kunskap utan även sin entusiasm för digitala ämnen. Digitaliseringen förändrar public service i grunden. På så sätt främjas nya möjligheter som automatiserade administrativa processer och digitala administrativa processer i den federala förvaltningen. Därför krävs skickliga arbetare med digitalt kunnande. Denna transformation kräver inte bara IT-specialister utan även projektledare och förändringsledare som driver implementeringen av effektiva system. Den federala karriärbloggen diskuterar ingående hur digitala plattformar underlättar tillgången till information och tjänster för medborgarna.

Vanessa Wieser är medveten om de utmaningar och möjligheter som digitaliseringen för med sig. Hon ser Blaubeuren som en attraktiv arbetsgivare, inte bara på grund av det högre antalet invånare, utan också på grund av det bredare utbudet av ämnen och en större arbetsstyrka. Under sitt hemliga besök på ett kommunfullmäktigemöte blev hon positivt överraskad över debattkulturen och stadens sammanhållning.

Bytet av dessa nyckelpositioner i Ostalbkreis ger hopp om en framtidsinriktad administration som både klarar utmaningarna med digital transformation och leds av engagerade och kvalificerade människor.