Suche
Mein Konto
Würth Künzelsau: Vrhunske plaće i visoko zadovoljstvo zaposlenika!
Künzelsau, središte Würth grupe, izvještava o zadovoljstvu zaposlenika, plaćama i ponudama poslova zbog nedostatka kvalificiranih radnika.
Würth Künzelsau: Vrhunske plaće i visoko zadovoljstvo zaposlenika!
Würth grupa ima sjedište u mirnom gradiću Künzelsau i ponosna je što se smatra svjetskim tržišnim liderom u tehnologiji pričvršćivanja i montaže. Ova pozicija se ne odražava samo na razvoj poslovanja, već i na zadovoljstvo zaposlenika. Prema ocjeni portala za usporedbu poslodavaca glas.de Zaposlenici cijene atmosferu u tvrtki i uvjete rada.
Zaposlenici Würth grupe ocjenjuju svoje zadovoljstvo s 4,0 boda - što je znatno iznad prosjeka industrije od 3,4 boda. Kao posebno pozitivnu ističu atmosferu u tvrtki i poštovanje starijih kolega. Ali što je s plaćama? U terenskoj službi možete očekivati bruto godišnju plaću od 61.700 eura 2025. godine, dok radnici u skladištu zarađuju u prosjeku 36.100 eura. Ovisno o profesionalnom iskustvu i drugim čimbenicima, raspon plaća kreće se od 32.300 eura do 150.000 eura za rukovodeća mjesta u upravljanju inovacijama i tehnologijom.
Izazovi i perspektive
Unatoč pozitivnim povratnim informacijama, postoje i kritike: neki se zaposlenici žale na veliko opterećenje i primjetan nedostatak osoblja. Würth ovu zabrinutost shvaća ozbiljno i nastoji stvoriti pozitivno radno okruženje. S obzirom na sve veći nedostatak kvalificiranih radnika, tvrtka planira svake godine zaposliti nekoliko stotina novih djelatnika, posebice u prodaji.
Dodatne pogodnosti uključuju fleksibilne modele rada i razne zdravstvene ponude prilagođene potrebama zaposlenika. To znači da zaposlenici mogu oblikovati svoj radni život prema svojim individualnim potrebama i imati koristi od sveobuhvatnih mogućnosti razvoja. Svatko tko je zainteresiran za karijeru u Würthu pronaći će mnoštvo informacija na web stranici tvrtke, uključujući obradu podataka, što bi moglo biti važno za kandidate wuerth.de treba čitati.
Ekonomske osnove motivacije zaposlenika
Zanimljiva je i povezanost uvjeta rada i ekonomske uspješnosti, koju je u opsežnom istraživanju ispitalo Federalno ministarstvo rada i socijalne skrbi. Prema studiji, zadovoljstvo zaposlenika važan je faktor za produktivnost i uspjeh poduzeća. Ova otkrića podupiru napore Würtha da stalno poboljšava uvjete rada i da održi visoko zadovoljstvo zaposlenika. Dobro obučeni i zadovoljni zaposlenici su srce svake tvrtke - i Würth je to uzeo k srcu. Više informacija o ovoj temi nalazi se u istraživačkom izvješću „Zadovoljstvo poslom i radni uvjeti“, koje možete pogledati ovdje: bmas.de.
Zaključno, može se reći da Würth nije samo visoko cijenjen kao poslodavac, već i aktivno radi na stvaranju okruženja u kojem zaposlenici uživaju raditi i mogu se dalje razvijati.