Novi projekt ISPAPERCIJE: Bivši zatvorenici pronalaze posao!

Novi projekt ISPAPERCIJE: Bivši zatvorenici pronalaze posao!

Schwäbisch Gmünd, Deutschland - U Schwäbisch Gmünd -u, izvanredan projekt prešao je na buku koja je otvorila nove izglede u svijetu rada. Projektom, poznat kao insperialna perspektiva, upravlja socijalni radnik Josepha Schmid, a postoji od 2016. godine. Cilj projekta je podržati reintegraciju puštenih zatvorenika u društvo i pomoći im da pronađu stalno mjesto u radnom životu. Schmid se aktivno približava i posjećuje zatvorenike prije puštanja na slobodu kako bi ih podržao u prijavama i uspostavio kontakte s mogućim poslodavcima. [Remszeitung] (https://www.remszeitung.de/lokales/ostalbkreis/schwaebisch-gmuend/job-integration--hänlge-insaperspherperte-inggves-ufves-ufveds Schmid je.

Izazovi za bivše zatvorenike su ogromni. Često se isključuju društveno i suočavaju se s predrasudama. Žene posebno koje su se unijele u sukob sa zakonom snažno su stigmatizirane. Reintegracija nije lak proces; Mnogi bivši zatvorenici ne samo da se bore s traženjem posla, već i s pitanjima životnog stanja i povezanim socijalnim izazovima. Resavtage 2010 naglašava da su učinkoviti programi za podršku tim ljudima ključni za povećanje njihovih prilika za novi, samoosnovani život.

posebno u vrijeme nedostatka kvalificiranih radnika

Često poslodavci često zanemaruju potencijal koji bivši zatvorenici donose. Projekt insaper perspektive pokazuje da su mnogi od tih bivših zatvorenika motivirani i pouzdani zaposlenici. Stopa posredovanja od 40 do 50 posto naglašava Schmidov uspjeh i njezin tim. Primjer koji ilustrira pozitivne rezultate je Nadine Schröder. Nakon zatvorske kazne zbog prijevare, uspjela se uspješno integrirati u zdravstveni sustav. Ispust je pratio intenzivna priprema tijekom pritvora, gdje je dobila podršku u prijavi i razvila jasan plan za svoju profesionalnu budućnost.

U obuci i daljnjem obrazovanju tijekom pritvora, Federalno Ministarstvo pravde također se odnosi na važnost. Prema bmj ne samo kaznu, već i rehabilitacija zatvorenika. Kroz programe obrazovnih i profesionalnih kvalifikacija povećava se mogućnost uspješne reintegracije u društvo. Ovo je ključno za promicanje osjećaja dostojanstva i samo -odvajanja i za postavljanje kamena financijskog temelja koji je od velikog značaja za socijalnu stabilnost.

Uloga poslodavaca i društvenog prihvaćanja

Jedna ili druga tvrtka već su prepoznali prednosti koje mogu proizaći iz suradnje s insaper perspektivom projekta. Poslodavci koji se otvoreno i iskreno bave prošlošću svojih novih zaposlenika i spremni su pružiti te mogućnosti ključni su za uspjeh projekta. Jasna komunikacija i prihvaćanje su ključni u ovom procesu. Mogućnost dovođenja bivših zatvorenika u regulirani radni odnos i nudeći im životni prostor važan je korak u pravom smjeru.

Podrška različitih društvenih aktera potrebna je za suzbijanje predrasuda. Proces reintegracije može održivo raditi samo zajedničkim naporima, zajedno s neprofitnim organizacijama i državnim programima. Prema Resctive 2010, mješavina individualne podrške i društvene opredjeljenja ključna je za uspjeh kako bi se uspješno integrirao bivše kriminalce u društvo i na taj način doprinio povećanju socijalnog osiguranja.

Josepha Schmid dostupan je u bilo kojem trenutku za zainteresirane tvrtke koje žele postati dio ovog integrativnog procesa. Zajedno mogu dati doprinos inkluzivnom društvu koje nudi za sve mogućnosti.